股利又譯股息、盈余，是指股份公司從留存收益中派發給股東的那一部分。股利是股東出資于股份公司的收益的一部分(另一部分是本錢利得)，是交給本錢的酬勞。

　　就上市公司的情況中，股利只會派發給在除息日之前一日持有股票至除息日當日的人士，在除息日當日或今后才買入股票的人則不能獲派股利。與此同時，證券交易所會在除息日開市前主動把股票的上一交易日收盤價扣減股利的價值，定為該股票的前一交易日的收盤價，因而股價會在開盤時主動跌落。

　　股利一般有兩種付出方法：現金股利和紅股，前者是指股份公司向股東付出現金，又稱配息;后者是指股份公司向股東以贈送新的股份方法替代付出現金股利，又稱配股。一般了解，現金股利給予股東即時的本錢報答，而紅股給予股東一久遠獲取更大報答的時機(只適用于股份價值上升時)，但亦增加了流轉總股本，然后攤薄其他收取現金股利的股東的權益。

　　在分配股息盈余時，首先是優先股股東按規則的股息率行使收益分配，然后普通股股東依據余下的贏利分取股息，其股息率則不一定是固定的。在分取了股息今后，假如上市公司還有贏利可供分配，就可依據情況給普通股股東發放盈余。

　　股東一年的股息和盈余有多少要看上市公司的運營成績，因為股息和盈余是從稅后贏利中提取的，所以稅后贏利既是股息和盈余的僅有來歷，又是上市公司分紅派息的最高限額。在上市公司分紅派息時，其總額一般都不會高于每股稅后贏利，除非有前一年度節轉下來的贏利。

　　因為各國的公司法對公司的分紅派息都有限制性規則，如我國就規則上市公司必須按規則的份額從稅后贏利中提取本錢公積金來補償公司虧本或轉化為公司本錢，所以上市公司分配股息和盈余的總額總是要少于公司的稅后贏利。因為上市公司的稅后贏利既是股息和盈余的來歷，又是它的最高限額，上市公司的運營情況直接關系這股息和盈余的發放。

　　在一個運營財會年度完畢今后，當上市公司有所盈余時，才干進行分紅與派息。且盈余愈多，用于分配股息和盈余的稅后贏利就愈多，股息和盈余的數額也就愈大。

　　除了運營成績以外，上市公司的股息方針也影響股息與盈余的派法。在上市公司盈余今后，其稅后贏利有兩大用處，除了派息與分紅以外，還要彌補本錢金以擴大再生產。假如公司的股息方針傾向于公司的久遠開展，則就有或許少分紅派息或不分紅而將贏利轉為本錢公積金。反之，派息分紅的量就會大一些。

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